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BLOG | Gobierno
Las 3 dimensiones del protocolo familiar: personas
Personas, familia y empresa son los tres ejes sobre los que debería estructurarse el protocolo familiar. Si contempla estos tres pilares, el protocolo familiar podrá llegar a ser una auténtica hoja de ruta.
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BLOG | Profesionalización
¿Meritocracia o afecto en la empresa familiar? Un equilibrio esencial
Guiarse por la meritocracia y seguir las reglas del mercado a la hora de asignar roles en la empresa familiar es crucial.
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BLOG | Familia empresaria
¿Priorizar la empresa o la familia en la empresa familiar?
La solución no reside en confrontar a la familia con la empresa. La clave es enfocarse en las personas.
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BLOG | Gobierno
5 ventajas de tener un consejo de administración en la empresa familiar
Las empresas familiares también necesitan tener un consejo de administración fuerte y competitivo. Pero en este tipo de empresas, al existir un vínculo familiar entre los accionistas, poner en marcha un consejo de administración supone un reto aún mayor.